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2018/07/06
当社フェロー制度について

社員の新しい働き方を実現し、多彩な才能や特定の領域に対して豊富な業務経験をもつ個人が、Kaizen Platformという会社で活躍していただくための「フェロー制度」を2018年7月1日より新たに2名に適用します。

フェロー

瀧野 諭吾(たきの ゆうご)
鬼石 真裕(おにいし まさひろ)

「フェロー制度」とは、個人に特定の高いスキルがあり、その領域のスペシャリストとして、社内外において実績のある方に対し、個々人のニーズ(勤務時間や勤務場所、兼業など)に合わせて契約条件を定め、当社の事業拡大・推進に継続して貢献していただくための制度です。

これからも「21世紀の新しい雇用と働き方を創出する」プラットフォーム開発を行う企業として、才能を持つ人材を迎え入れ、機会をつくり、更なるシナジーを生み出していく場を作ってまいります。

本件に関するお問い合わせ先

MAIL
press@kaizenplatform.com

TEL
03-5909-1151

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